Inspiratie

Dit is een plek voor iedereen die op zoek is naar inzichten en best practices op het gebied van werknemersbetrokkenheid. We hebben een gevarieerd aanbod van bronnen samengesteld, waaronder 'Ontmoet de Experts'-blogs, inzichtelijke whitepapers en de nieuwste nieuwsartikelen. Elk stuk content is zorgvuldig geselecteerd om gebruikers te inspireren en inzicht te bieden om een meer betrokken en productievere werkplek te bevorderen.

Multi-comms
ONTMOET DE EXPERTS

Multiculturele communicatie is goed voor iedereen

Hoe kunnen bedrijven eenvoudige, nauwkeurige en boeiende communicatie leveren aan een multicultureel en meertalig personeelsbestand?

Burnout
ONTMOET DE EXPERTS

Navigeren door de burn-out epidemie

Een visie voor verandering.

Musical chairs
ONTMOET DE EXPERTS

Musicalstoelen

Wie in het team wint een ontspannende vakantie, en wie blijft thuis?

Micromanage
ONTMOET DE EXPERTS

Te micromanagen of niet te micromanagen?

Waarom zijn er vandaag de dag nog steeds veel leiders die micromanagen? Je zou denken dat we het nu wel beter zouden weten, nietwaar?

Modern communication
ONTMOET DE EXPERTS

Moderne communicatie met je medewerkers betekent dat je altijd bereikbaar bent

We zouden niet moeten accepteren dat onze HR-teams nog steeds denken en werken alsof het eind jaren '90 is!

Zero cost
ONTMOET DE EXPERTS

Vijf 'kosteloze' manieren om frontlinie teams te motiveren

Hoe een communicatie- en betrokkenheidsplatform voor medewerkers te gebruiken om frontlinie teams gemotiveerd te houden.

Retail team frustrations
ONTMOET DE EXPERTS

Vijf frustraties van frontlinie winkelteams

We hebben contact gehad met ons retailnetwerk (en specifiek de frontlinieteams) om te begrijpen wat hun grootste ergernissen zijn.

Physical stores
ONTMOET DE EXPERTS

Fysieke winkels zijn terug!

Tijd om je klantbeleving aan te scherpen.

Cashierless shopping
ONTMOET DE EXPERTS

Kassaloos winkelen

Een last of een lust?

HR evolution
ONTMOET DE EXPERTS

Micromanagen? Het kan anders!

Hoe komt het toch dat er vandaag de dag nog steeds veel leiders zijn die micromanagen? Je zou denken dat we inmiddels beter zouden weten, toch?

Race for talent
ONTMOET DE EXPERTS

Race om talent bij New York retailers

Nu de ‘race om talent’ ook in Europa zo actueel is, is het goed om eens bij employer branding stil te staan.

Onboarding
ONTMOET DE EXPERTS

Geef een kick-start aan employer branding met een geweldige onboarding-ervaring

Acht manieren om de betrokkenheid van medewerkers te vergroten.

Employee engagement-1
ONTMOET DE EXPERTS

Goede medewerkersbetrokkenheid heeft een goede employer branding nodig

Content waar de medewerker echt om geeft.

Super apps
ONTMOET DE EXPERTS

Waarom Super-Apps ook voor zaken zijn

Waarom zou je 30 apps hebben als je er drie zou kunnen hebben?

Post-covid
ONTMOET DE EXPERTS

Na Covid herstel uitdagingen

Zoals detailhandel, horeca en vele andere industrieënuit Covid komen, staan ​​we voor nieuwe uitdagingen. Hier leest u hoe Keephub u kan helpen.

Christmas in July-1
ONTMOET DE EXPERTS

Kerst in juli

Kerstmis in juli is een belangrijk moment waarop het kerstassortiment, de promoties, de marketing, de menu's en de algemene planning worden herzien en afgetekend.

Costa-1
ONTMOET DE EXPERTS

Hoe Costa in UK groter is geworden dan Starbucks

Marktleider worden is niet makkelijk, zeker niet in de zwaar competitieve markt van koffie. Leer hoe inclusiviteit en betrokkenheid Costa succes opleverde.

Tesco-1
ONTMOET DE EXPERTS

Lessen van een Britse marktleider

450.000 medewerkers; de uitdaging van effectieve communicatie en betrokkenheid van honderdduizenden medewerkers is duidelijk.

Hunkemoller-2
ONTMOET DE EXPERTS

Hoe Hunkemöller won met haar klantenservice

Hunkemöller wist dat een buitengewoon merk een buitengewone service moet bieden - service van wereldklasse en dat betekent training van wereldklasse en een Learn & Development platform.

Checklists-2
ONTMOET DE EXPERTS

De kracht van checklists

Medewerker communicatiedeskundige Helen Johnson deelt de kracht van checklists.

Hearing from Employees
ONTMOET DE EXPERTS

Waarom jaarlijks contact met je medewerkers onvoldoende is

Julian Watson legt uit waarom voortdurende check-ins met je medewerkers nu essentieel zijn.

WHITE PAPERS

Onboarding in gekke tijden

Nog nooit waren er zoveel uitdagingen bij het werven en behouden van goede mensen.

Expectations of young people
WHITE PAPERS

De 6 verwachtingen en wensen van jongeren in de detailhandel

Its all about staff
WHITE PAPERS

Het draait allemaal om personeel

Gen Z
WHITE PAPERS

Generatie Z aan het werk: Wat werkgevers moeten weten

Bloemcorso
NIEUWS

Het Bloemencorso

Een voorjaarsfeest gesponsord door Keephub.

Keephub drive
NIEUWS

Keephub’s drive houdt alles bij elkaar

Onze missie streeft naar het vereenvoudigen van werk communicatie en het nummer 1 platform voor topteams zijn. Daarom presenteren we met trots Keephub Drive.

Efficient onboarding
NIEUWS

Keep it Keepub voor efficiënte onboarding

Hoe we kunnen helpen met pre- en onboarding.

Job done
NIEUWS

We willen het ‘klus geklaard’ gevoel

Onze functie Taakbeheer maakt het gemakkelijker om taken uit te voeren en bij te houden.

Search & find
NIEUWS

Werken aan een ‘Zoek & vind’ transformatie?

Wanneer je het Keephub-platform gebruikt, beschik je over alle hulpmiddelen om werk gerelateerde, 'need to know'-informatie gemakkelijk toegankelijk te maken.

Shift management-1
NIEUWS

Stressvrije shift management

Met één klik is de personeelsplanning altijd bij de hand.

Crisis comms-1
NIEUWS

Top tips voor crisis communicatie

Effectief communiceren met je team is essentieel.

Campaignhub-2
NIEUWS

Merken helpen bij efficiënte campagnelanceringen

CampaignHub is ontworpen om de lancering van VM-programma's, campagnes en evenementen efficiënter, goedkoper en met volledige zichtbaarheid te maken voor iedereen die het nodig heeft.

Book a demo

Laten we contact houden

Of doe mee! Onze community helpt elkaar te verbeteren.
Keephub is in samenwerking met onze klanten ontwikkeld

Social Icons grey-05

Social Icons grey-06

Social Icons grey-05

Social Icons grey-06